Jak zmienić pracę po wielu latach zatrudnienia w jednej firmie? Praktyczne wskazówki ekspertów z firmy Archibald

Chociaż praca w jednej firmie przez wiele lat daje poczucie bezpieczeństwa i stabilizacji, na takie rozwiązanie decyduje się coraz mniej osób. Wielu z nas poszukuje wciąż nowych wyzwań, a strach przez zbyt silnym zapuszczeniem korzeni sprawia, że średni czas pracy u jednego pracodawcy wynosi obecnie około 5 lat. Gdy już jednak po kilku lub kilkunastu latach postanawiamy zmienić pracę, nie zawsze wiemy, jak zrobić to skutecznie. Podpowiadamy, jak zmienić pracę po wielu latach zatrudnienia w jednej firmie.

Określenie celów zawodowych i podniesienie kompetencji – czyli jak zmienić pracę na lepszą?

Zanim słowa zamienimy w czyny, musimy precyzyjnie określić nasze cele – dlaczego chcemy zmienić pracę, czego szukamy w nowym miejscu zatrudnienia? Gdy już upewnimy się, czym dokładnie chcemy się zajmować w najbliższej przyszłości, warto podnieść kompetencje, które pozwolą nam łatwiej znaleźć nową, ciekawą pracę. Pomogą w tym liczne kursy i szkolenia, które możemy odbyć online. Koniecznie zweryfikujmy także nasze kompetencje językowe – kurs angielskiego business english pomoże nam nie tylko przełamać barierę mówienia, ale przede wszystkim wzbogacić słownictwo z obszaru biznesowego.

Gdy nadejdzie odpowiedni moment, powinniśmy przygotować CV – zadbajmy, by znalazły się w nim wszystkie kluczowe informacje. Pamiętajmy również o estetyce. Warto skorzystać z aplikacji do przygotowywania CV, dzięki którym nasza aplikacja będzie prezentować się profesjonalnie. Odpowiadając na kolejne oferty, nie zapominajmy o umieszczaniu wymaganych klauzul oraz o poprawności językowej w mailu. Powodzenia!

Fot. Shutterstock.