Handel w niedzielę to temat, który wywołuje wiele emocji. Wiem, że wiele osób ma mieszane uczucia na ten temat. Jednakże, jeśli chodzi o pracowników, to jestem zdania, że powinni mieć możliwość wyboru. Pracownicy powinni mieć możliwość wyboru, czy chcą pracować w niedzielę, czy nie. Pracodawcy powinni zapewnić im wystarczające wynagrodzenie za pracę w niedzielę, aby zrekompensować im brak czasu wolnego. W ten sposób pracownicy będą mieli możliwość wyboru, a pracodawcy będą mieli możliwość zatrudniania pracowników w niedzielę.
